Jesēņins - liriķis - motivētājs

Profesijas izvēle - orientācija uz darbības veidu.

Jesēņins pieder pie Humanitāro soctipu kluba: (Jeseņins, Hamlets, Dostojevskis, Hakslijs), kura uzdevums ir sabiedrības dzīves un kultūras attīstība, talantu kopšana, garīguma attīstīšana, pedagoģija, informācijas iegūšana, scenāriju radīšana, dramaturģija,  teātra māksla, terapija, diplomātija, labdarība. 

Šī kluba sociotipiem piemērotākās profesijas: pasniedzēji, māksla, t.s. gleznas, dzeja; literatūra, vēsture, filozofija, reliģija, psihiloģija. Jeseņinam un Hamletam daudz tuvāka būs māksla, viņiem izsaucošu emociju  kontekstā, pagātnes atmiņu saglabāšana. Hakslijam un Dostojevskim – mācība par cilvēka dvēseli.

Komunikācijas veids: apmanīšanās ar emocionālās pieķeršnās apliecinājumiem.

Individuāli piemērotākās profesijas: mākslinieks, žurnālists, aktieris, mūziķis, komponists, pasniedzējs – humanitārās zinātnes, māksla, psihologs, sociālās sfēras darbinieks, koučs - motivētajs, mācītājs, rakstnieks/dzejnieks, bibliotekārs, bibliogrāfijas speciālists, valodas korekcijas speciālists, reliģiskais apgaismotājs, misionārs, baznīcas kalpotājs.

Labāk, ja Jesēņins darbam ir humanitārs novirziens. Labi strādā tur, kur vajadzīgas elegantas attiecības ar nedaudz cilvēkiem. No Jesēņins iznāk labi sekretāri, tulki, bibliotekāri, literāti, žurnālisti, imidža un stila speciālisti, vizāžisti, interjera noformētāji.Viņi var labi sevi realizēt arī mākslas jomā (kā teātra kritiķi, dzejnieki).

Vadīšanas stis - mierinātājs. 

1. Vislabāk padodas stratēģisko uzdevumu risināšana.
2. Emocionālais līderis hierarhijas sistēmā.
3. Veidojot lietišķos kontaktus ir tendēts uz cilvēcīgo faktoru.
4. Uzņēmējdarbība tiek vērsta uz paredzēšanu un agrīnu prognozēšanu.
5. Mijiedarbojoties ar padotajiem pielieto emocionālo kontroli, kā iedarbošanās instrumentu uz cilvēkiem. 
6. Kompromisa tipa uzvedība.
7. Attiecības vērtē augstāk kā ražošanas rezultātus.
8. No simpātijas ir atkarīga attieksme pret ētiskām normām.
9. Bieži motīvi ir egoistiski. Peļņa – likuma ietvaros.
10. Attieksme pret likumu: dod priekšroku rakstītiem likumam. 
11. Stratēģija: Morāles normas var izmantot no personīgā izdevīguma principa. 

Biznesā un uzņēmumos darbojas caur attiecību veidošanu. Biežāk gaida citu lēmumus un darbības norādes.